Hum… parece que teria sido mais interessante fazer uma sessão com gente da motivação (psicologia e educação) que com gente das empresas em que a motivação é simples: aprende ou és ultrapassado. Não que não seja também motivação mas pergunto-me o que os oradores realmente fizeram para motivar os formandos… pergunto-me se o contexto não terá dado toda a motivação necessária. Para esquecer…